Feuilles de présence et Excel : le temps de travail belge mérite mieux

Début, fin, pauses, congés, horaires variables : 4mystaff remplace les feuilles de présence et les tableaux Excel par un enregistrement du temps de travail simple, objectif et consultable. Pointage électronique, gestion des absences, planning du personnel et organigramme dans un seul outil pensé pour les PME belges.

  • Enregistrement du temps de travail annoncé au 1er janvier 2027
  • Loi du 16 mars 1971 sur le travail : 8 h/jour, 38 h/semaine
  • Horaires variables : enregistrement déjà obligatoire

Loi du 16 mars 1971 sur le travail · Prix en EUR · RGPD · Serveurs en UE

Tout ce qui concerne vos équipes, sur une seule plateforme

MyStaff réunit tout le cycle de gestion d'équipe dans un seul tableau de bord — de l'embauche au pointage, à la performance et à la préparation de la paie.

RH de base
Dossiers numériques, organigramme et accueil des nouveaux salariés, au même endroit.
Pointage et congés
Pointage depuis le téléphone et validation rapide des congés et des absences.
Performance
Évaluations à 360°, OKR et sondages flash pour chaque équipe.
Pré-paie et notes de frais
Données de paie et notes de frais prêtes pour le traitement des salaires.

Moins de temps sur l'administratif, plus de temps pour les équipes.

Votre équipe
● Live
142
Salariés
8
Services
86%
Couverture des plages
Congés
Congés payés14/21
Arrêt maladie3/10
Demandes récentes
Andrei P.12–16 Aug
Approuvé
Maria I.21 Aug
En attente
Vlad C.1–3 Sep
Approuvé
Tarifs

Plans transparents pour le suivi du temps de votre équipe

Commencez avec un plan de base et évoluez au rythme de votre équipe. Sans frais cachés, sans engagement longue durée — changez de plan quand vous voulez.

Start
€1/mois
  • 5 utilisateurs
  • 1 société
  • 10 MB stockage
  • 100 e-mails/mois
Choisir le plan
Plus
€2/mois
  • 10 utilisateurs
  • 2 sociétés
  • 100 MB stockage
  • 500 e-mails/mois
  • Facturation incluse
Choisir le plan
Premium
€8/mois
  • 40 utilisateurs
  • 25 sociétés
  • 2 GB stockage
  • 10 000 e-mails/mois
  • Facturation incluse
Choisir le plan
Calendrier4softhrPointageCSV / ExcelRBAC4b2bMyStaff

Connectez MyStaff aux outils de votre équipe

MyStaff ne fonctionne pas en vase clos. Synchronisez congés et plannings dans le calendrier partagé, envoyez les notifications dans votre messagerie interne, exportez les données de pré-paie et récupérez les pointages depuis n'importe quel appareil — via des connecteurs natifs, le SSO et une API ouverte. Vos collaborateurs travaillent dans leurs outils habituels, sans double saisie. Voir les détails Pour une gestion RH complète — dossiers, congés et paie — utilisez la plateforme RH et paie 4softhr, du même écosystème 4b2b, qui partage ses données nativement avec MyStaff.

Google CalendarOutlookSlackMicrosoft TeamsREGES / RevisalSSO Google / MicrosoftBadgeuses / pointeusesWebhooksAPI RESTExport pré-paie (CSV/Excel)
Différenciateur IA 2026

L'assistant IA qui répond aux employés, instantanément

« Combien de jours de congé me reste-t-il ? », « Quelle est la politique de notes de frais ? », « Comment poser un jour de congé ? » — les employés posent leurs questions en langage naturel et l'assistant IA répond immédiatement, à partir de vos vraies données RH. Pas de ticket aux RH, pas de recherche dans les politiques, pas d'e-mails perdus.

Pour les managers, Predictive Turnover signale tôt les risques de burnout et de départ — pour intervenir avant qu'il ne soit trop tard.

Réponse instantanée
Disponible 24h/24
Données confidentielles
Voir comment ça marche

Une plateforme, tous les processus RH

Du profil numérique du salarié à la prédiction des départs — chaque module exploite les mêmes données, sans exports ni tableaux parallèles.

MyStaff

Cœur RH & Collaborateurs

Chaque collaborateur dispose d'un profil numérique complet — coordonnées, contrat, documents, historique des postes — et l'organigramme se construit seul à partir de départements imbriqués, sur autant de niveaux que nécessaire.

L'onboarding et l'offboarding suivent des checklists automatiques, et le portail self-service (ESS) permet au salarié de mettre à jour ses données sans ouvrir de ticket RH.

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MyStaff

Temps & Congés

Les congés se demandent et s'approuvent en quelques secondes depuis un calendrier partagé, avec des soldes calculés automatiquement et les chevauchements d'équipe visibles d'un coup d'œil.

Le pointage clock-in/out se fait depuis le téléphone ou le bureau, avec géolocalisation optionnelle, et la planification des shifts couvre les équipes en rotation.

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MyStaff

Performance & Feedback

Les évaluations 360° rassemblent les retours du manager, des pairs et des collaborateurs dans une seule vue, et les objectifs OKR/KPI se suivent en temps réel, pas une fois par an.

Les sondages de pouls anonymes montrent l'état d'esprit de l'équipe entre deux évaluations — un signal précoce, avant qu'un problème ne devienne un départ.

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MyStaff

Paie & Avantages

Le pré-paie prépare les éléments de salaire — pointages, congés, avenants — prêts à transmettre à votre logiciel de paie, sans ressaisie.

Les notes de frais se déposent avec la photo du justificatif, et le portail d'avantages réunit titres-restaurant, mutuelle et abonnements, au choix de chacun.

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MyStaff

Collaboration & Communauté

Le tableau d'affichage interne et le fil d'actualité tiennent toute l'équipe informée — annonces, félicitations, événements — dans un flux qui remplace les e-mails perdus.

L'annuaire des compétences permet de trouver un collègue par compétence : qui maîtrise Python, qui parle allemand, qui peut reprendre un projet de design.

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MyStaff

Atouts IA

L'assistant RH IA répond instantanément à des questions comme « Combien de jours de congé me reste-t-il ? », sans attendre une réponse des RH.

Le Predictive Turnover lit les signaux de burnout et de risque de départ et lève une alerte anticipée, pour intervenir avant la démission.

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