Kartoteka pracowników
Moduł „Kartoteka pracowników” obejmuje cyfrowe akta osobowe, umowy o pracę i dane osobowe — w zespołach każdej wielkości, z szybkim obiegiem akceptacji.
Zobacz szczegółyModuły HR do zarządzania zespołem
Moduły HR do zarządzania zespołem: akta osobowe, struktura organizacyjna, ewidencja czasu pracy, urlopy i nieobecności, oceny oraz kontrola dostępu — włączane niezależnie, z zatwierdzonymi godzinami gotowymi na listę płac.
Struktura organizacyjna
Moduł „Struktura organizacyjna” obejmuje działy, stanowiska i nielimitowane poziomy hierarchii — w zespołach każdej wielkości, z szybkim obiegiem akceptacji.
Zobacz szczegółyEwidencja czasu pracy
Moduł „Ewidencja czasu pracy” obejmuje wejścia i wyjścia, raporty przepracowanych godzin i odstępstwa — w zespołach każdej wielkości, z szybkim obiegiem akceptacji.
Zobacz szczegółyUrlopy i nieobecności
Moduł „Urlopy i nieobecności” obejmuje wnioski, zatwierdzanie i salda dni urlopowych — w zespołach każdej wielkości, z szybkim obiegiem akceptacji.
Zobacz szczegółyKompetencje i oceny
Moduł „Kompetencje i oceny” obejmuje macierze umiejętności, cele OKR i przeglądy 360° — w zespołach każdej wielkości, z szybkim obiegiem akceptacji.
Zobacz szczegółyBezpieczeństwo i dostęp
Moduł „Bezpieczeństwo i dostęp” obejmuje role RBAC, dziennik zdarzeń, 2FA i SSO/SAML — w zespołach każdej wielkości, z szybkim obiegiem akceptacji.
Zobacz szczegółyWłącz MyStaff dla swojego zespołu
Zacznij od modułów, których potrzebujesz dziś: ewidencja czasu pracy wymagana przez art. 149 Kodeksu pracy oraz e-Teczka są gotowe od pierwszego dnia — także na kontrolę PIP.